As medidas de distanciamento social adotadas no Brasil para conter a disseminação do novo coronavírus têm provocado grandes mudanças no campo profissional.
O trabalho remoto e o uso das novas tecnologias, mais do que uma opção, é praticamente um dever para aqueles que pretendem se manter no mercado.
As palavras de ordem neste momento são flexibilidade e colaboração, resiliência e determinação. Normalmente, as pessoas e as organizações não se preocupam com planos de contingência e riscos. Estão sempre voltadas para um cenário dentro da normalidade, e quando surge uma quebra deste cenário, elas não sabem como se adaptar.
Dentre as várias lições que o período deixa, desenvolver a flexibilidade e a colaboração são essenciais para, caso ocorra qualquer outro problema, a adaptação seja de forma mais tranquila. Resiliência e determinação em manter a esperança e o foco em novas oportunidades.
Fomos forçados a sair da zona de conforto e aprender a desaprender, (re)inventar para manter os negócios funcionando e o emprego fidelizado. E pelo menos uma notícia boa em meio a pandemia, os tempos de crise são os melhores para identificarmos novas oportunidades. É neste momento que padrões são quebrados e com isso surgem novas possibilidades, consequentemente, os modelos de negócios também são alterados. É o momento de abrirem os olhos para as novas necessidades e transformarem os novos hábitos em oportunidades, bem como buscar soluções para os desafios que a crise ocasiona.
Com todas essas mudanças, quais as principais características desejadas do profissional que emerge deste período? Antes da pandemia, o mercado já valorizava os profissionais criativos, proativos e com domínio tecnológico.
Agora, esse novo perfil não só continuará sendo valorizado, mas devem abusar da criatividade, desenvolverem um perfil colaborativo, flexível, com domínio tecnológico, inteligência emocional e, principalmente, com capacidade de resolução de problemas em qualquer ambiente. Os desafios são muitos, então o profissional que conseguir, de fato, se reinventar terá destaque no período pós-pandemia.
A orientação que segue é que explorem seus potenciais e fragilidades, se não conhecem, procurem um profissional da área para com você mapear e te passar as orientações de sair vitorioso e com grandes oportunidades pós isolamento.
Por Jane Érica, CEO da Somnus Consultoria
Analista Comportamental – 83 98838 7525
Com Cariri em Ação
Postado por: Cacimbinha News.
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